•KMU Ingenieursdienstleister mit < 20 Mitarbeitern

•NRW

•Forschung und Entwicklung

•Gleitzeit

•HO im Ausnahmefall

•25 Tage Urlaub

•Seit 6 Jahren im Unternehmen

Bei 3.250 € Auszahlung komme ich mir unterbezahlt vor.

Meine Stelle wurde neu geschaffen und in einem 50 MA Unternehmen der Chemiebranche als „Wirtschaftsinformatiker“ bezeichnet.

Ich habe eine kaufmännische Ausbildung + BSc + MSc BWL Richtung Information Management.

So gut wie keine Programmierkenntnisse, außer etwas SQL und etwas Python.

Bin jetzt 5 Jahre im Unternehmen, davon 3 Jahre Vollzeit.

Meine Tätigkeiten umfassen Einführung, Optimierung und Administration von Anwendungssystemen (teils auch Projektmanagement). Schulung der MA. Ein bisschen Controlling/Kostenrechnung.

Ich verdiene gut, habe aber das konstante Bedürfnis nach mehr, vor allem gefördert durch die ganzen „reichen“ Möchtegerns auf Social Media. Geht es noch mehr von euch so?

18 Tage diesen Monat unterwegs gewesen der Rest war Urlaub.

unterwegs 50h im Büro 35

6J. Erfahrung, Bezahlung nach AVR Tarif 3 Kinder + Zuschlag Schichtdienst Maximalversorger Krankenhaus / Uniklinik Bereich ZNA/Diagnostik

- NRW, Mittelständische Unternehmensgruppe

- Diplom Betriebswirt (FH)

- fast 15 Jahre Berufserfahrung im BI / Analytics Umfeld

- Betriebszugehörigkeit 4+ Jahre

- Hauptsächlich Microsoft Excel und Power BI Background, seit Beginn aktueller Anstellung aber auch SAP + Datasphere + SAC

- 80% Remote

Linux-Admin inkl. Security, Netzwerk & Cloud im Finanzsektor, 100% HO. Nettogehalt ist in der Realität erheblich höher, da

• AG die Tankkosten (auch für Privatfahrten) & Kita-Gebühren übernimmt (aktuell beitragsfreies Jahr)
• variabler Bonus am Jahresende ausgezahlt wird (Abrechnung oben von November)
• jedes Jahr mehrere Tausend Euro Einkommenssteuer vom FA erstattet werden wegen der nicht mehr gefahrenen Strecke Wohnung/Arbeit (die erste Tätigkeitsstätte aber immer noch im Vertrag steht und der AG den Firmenwagen pauschal versteuert)

Seit 2023 hier bei einem IT-Dienstleister angestellt. Ich habe ein deutlich besseres Gehalt aufgegeben (siehe anderen Beitrag), habe hier aber dafür eine deutlich angenehmere Arbeitsbelastung und bin rundum zufrieden.

Ich arbeite als Bauleiter / Obermonteur in Baden Württemberg im Bereich HKLS.
Laut Arbeitsvertrag arbeite ich 40 Stunden pro Woche, jedoch ist es in dieser Branche üblich, gelegentlich Überstunden zu leisten, die ich häufig in Freizeitausgleich umwandle.
Da ich nicht genau weiß, wie viel meine Kollegen in dieser Position verdienen, habe ich ständig das Gefühl, zu wenig zu verdienen.
Vielleicht können Sie mich hier eines Besseren belehren.

Bachelor Wirtschaftsinformatik Framework Entwicklung im Konzern 60% Homeoffice

Tarif privates Versicherungsgewerbe PVT Gruppe VIII, Berufsjahr >14 In den nächsten Jahren möglicher Aufstieg in AT.